Zrównoważony rozwój

Green TLC – Odpowiedzialność wobec ludzi i planety

Jesteśmy prawdziwie zaangażowani w ochronę naszej planety, dobrostanu ludzi oraz odpowiedzialne budowanie przyszłości. Dbamy zarówno o naszych pracowników, jak i o otoczenie, w którym działamy.  Szukamy i wdrażamy rozwiązania wspierające te obszary, inwestując w przyszłość – We care about sustainable development.

Odnawialne źródła energii – do końca 2026 roku planujemy osiągnąć 90% udziału energii pochodzącej z OZE.

Ekologiczny transport – 100% naszej floty samochodowej stanowią pojazdy elektryczne i hybrydowe.

Dokumenty środowiskowe i standardy jakości – stosujemy pełne informacji o wpływie naszych produktów na środowisko.

Automatyzacja procesów – wprowadziliśmy inteligentne systemy zarządzania energią, system pomp ciepła oraz elektroniczny obieg faktur.

Już od wielu lat konsekwentnie redukujemy nasz ślad węglowy i budujemy organizację odpowiedzialną wobec przyszłych pokoleń. Naszą ambicją jest nie tyle kontynuować te inicjatywy, co dodatkowo wzmacniać je nowe rozwiązania i obszary wsparcia dla lokalnej społeczności.

Stawiamy na zrównoważone rozwiązania i stale udoskonalamy nasz zakład produkcyjny, aby działać wydajniej, zmniejszając wpływ na środowisko i zużycie energii.

Nasze ekologiczne rozwiązania w zakresie przetwórstwa stali i aluminium pozwalają nam znacząco zredukować ilość odpadów produkcyjnych, przyczyniając się do czystszego środowiska. Optymalizując zużycie materiałów, nie tylko zmniejszamy ilość generowanych odpadów, ale także poprawiamy efektywność wykorzystania zasobów w naszych procesach.

To zaangażowanie w zrównoważony rozwój jest kluczowe dla naszego procesu produkcyjnego, zapewniając minimalny wpływ na środowisko bez uszczerbku dla jakości.

Segregujemy odpady na każdym etapie działalności naszej firmy. Dotyczy to parku maszynowego, powierzchni biurowych, kuchni i pomieszczeń socjalnych.

W stołówkach naszej firmy znajdują się naczynia i sztućce wielokrotnego użytku. Zainstalowaliśmy również filtry do wody kranowej i dystrybutory dla naszych pracowników.

Wiemy, jak ważne jest oszczędzanie wody. Dla nas liczy się każda kropla, dlatego szybko naprawiamy cieknące krany i sprawnie usuwamy wszelkie usterki.

Nasz dział badań, rozwoju i projektowania tworzy koncepcje rozwiązań technologicznych, które będą jeszcze bardziej zrównoważone, wydajne i bezpieczne dla planety i ludzi.

Zatrudniamy utalentowanych inżynierów, którzy opracowują nowe produkty i integrują je z systemami. Ich rolą jest praca na rzecz zielonego przemysłu i budownictwa, spełniającego wytyczne UE i oczekiwania przyszłych pokoleń.

Skupiamy się na odnawialnych źródłach energii, rozumiejąc ich znaczenie dla przyszłości naszej planety i dążąc do ograniczenia emisji

Naszym celem jest, aby do końca 2026 roku 90% naszej energii pochodziło ze źródeł odnawialnych. Wykorzystujemy panele fotowoltaiczne i pompy ciepła, systematycznie rozbudowując tę infrastrukturę i podejmując dalsze kroki, aby zapewnić, że jak najwięcej energii wykorzystywanej w naszej działalności pochodzi ze źródeł odnawialnych.

Takie podejście zwiększa naszą niezależność energetyczną i minimalizuje nasz wpływ na środowisko.

Wspieramy nasz region, lokalną społeczność i dbamy o naszych pracowników.

Troszczymy się o ludzi, środowisko i przyszłość,
którą razem tworzymy.

Organizujemy inicjatywy, wspieramy innych, edukujemy i zachęcamy do działania.

Sponsorujemy ASEREK – nowoczesną Akademię Piłkarską w Gorlicach.

Akademia koncentruje się na szkoleniu chłopców i dziewcząt od 4 roku życia. Dzieci uczestniczą w treningach, turniejach, obozach i innych wydarzeniach piłkarskich.

Jesteśmy sponsorem młodzieżowego klubu sportowego Delfin, który szkoli przyszłych pływaków. To miejsce, w którym młodsze pokolenie nie tylko rozpoczyna swoją przygodę z pływaniem, ale także ma możliwość doskonalenia swoich umiejętności pod okiem pasjonatów. Członkowie klubu biorą udział w licznych zawodach pływackich, osiągając sukcesy zarówno na arenie krajowej, jak i międzynarodowej.

Zatrudniamy ponad 700 osób, zapewniając dobre warunki pracy, poszanowanie praw pracowniczych oraz wzajemne zaufanie i szacunek

Oferujemy programy szkoleniowe wspierające rozwój naszych pracowników, dopasowane do indywidualnych umiejętności i planów rozwoju zawodowego. Dodatkowo zapewniamy dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowe oraz wsparcie w nagłych przypadkach zdrowotnych lub życiowych.

Młodzi ludzie mają możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego i stabilnego zatrudnienia. Dla rodziców oferujemy elastyczne i hybrydowe formy pracy, dostosowane do charakteru i potrzeb danego stanowiska. Stale poszukujemy specjalistów – zarówno do stanowisk produkcyjnych, jak i biurowych – którzy wniosą wartość i energię do naszego zespołu.

Popieramy równość płci.

Dbamy o to, aby każdy w naszej organizacji miał równe prawa i szanse awansu. Zatrudniamy kobiety na wysokich stanowiskach, doceniając ich umiejętności i zaangażowanie. Zapewniamy równe wynagrodzenie bez względu na płeć. Budujemy zróżnicowane i inkluzywne środowisko pracy.

Wspieramy osoby z różnych krajów. Nasz zespół składa się z osób z wielu miejsc na całym świecie, co pomaga niwelować dystans społeczny między osobami o różnych tożsamościach.

Promujemy aktywność fizyczną i stawiamy na ekologiczne formy transportu

Promujemy aktywność fizyczną wśród naszych pracowników, tworząc środowisko sprzyjające zdrowemu stylowi życia. Dbając o ekologiczny transport, utworzyliśmy w naszym zakładzie produkcyjnym wydzieloną strefę, w której pracownicy mogą bezpiecznie parkować rowery.

Nasza flota pojazdów składa się z samochodów elektrycznych i hybrydowych, co pozwala nam redukować emisje i przyczyniać się do ochrony środowiska.